Компанія “Нова пошта” переглянула своє рішення щодо співробітників, причетних до інциденту з безпритульною собакою у Слов’янську. Відео з невтішним поводженням із твариною набуло розголосу в соцмережах. За результатами детального розслідування, працівники залишаться в компанії, повідомив СЕО Євген Тафійчук.
“Ми більш детально розібралися в ситуації та переглянули першочергове рішення: співробітники залишаться працювати в компанії. Водночас ця ситуація підсвітила, що у нас не було достатньо чітких стандартів щодо того, як діяти, коли у відділенні опиняється тварина”, – написав він у Facebook.
За словами Тафійчука, працівники, усвідомивши наслідки свого вчинку, одними з перших долучилися до пошуків собаки. “Саме тому ви бачили їх на фотографіях у день, коли його знайшли. Їхній вчинок був неправильним. Але я переконаний: якщо людина усвідомила свою помилку, бере за неї відповідальність і готова змінюватися – їй потрібно дати шанс”, – додав він.
Наразі компанія переглядає внутрішні правила, щоб у працівників був чіткий алгоритм дій у подібних ситуаціях. Важливо враховувати як гуманність до тварин, так і безпечність для клієнтів.
Євген Тафійчук також зазначив, що ця ситуація виявила проблему покинутих тварин у прифронтових містах. “Нова пошта” вже веде комунікацію з профільними фондами, аби зрозуміти, як можна системно допомогти у цьому питанні.
Собака пройшов медичні та гігієнічні процедури, а також грумінг. Наразі він перебуває в Києві на перетримці у співробітника компанії та отримує необхідний догляд. Компанія планує спробувати знайти його попередніх власників. Якщо ж господар не знайдиться протягом встановленого законом терміну, “Нова пошта” шукатиме для тварини нову родину.
“Для нас ця історія має завершитися не черговою хвилею взаємних звинувачень, а висновками, другим шансом для людей і системними змінами у компанії”, – підкреслив Тафійчук.
Раніше у соцмережі Threads з’явилися повідомлення та відео про невідповідне поводження працівників “Нової пошти” з твариною біля вантажного відділення компанії під час спеки. Після внутрішнього розслідування компанія планувала припинити співпрацю з причетними співробітниками та провести додаткові роз’яснювальні бесіди з усією командою щодо екологічної поведінки в подібних ситуаціях.
За даними порталу: interfax.com.ua