Тенденція до підробітку на пенсії стає все популярнішою, частково завдяки цифровим технологіям та віддаленій роботі, що полегшує американським пенсіонерам можливість працювати. Однак, справа не лише в технологіях та географії. Більше пенсіонерів, ніж будь-коли раніше, стверджують, що їм бракує додаткових коштів у золоті роки.
Згідно з даними Pew Research Center, у 2023 році 19% американців віком від 65 років мали роботу – це майже вдвічі більше, ніж у 1987 році. Останні дані Бюро статистики праці показують, що рівень участі в робочій силі для цієї вікової групи у 2025 році залишався близько 19%. Їхній потенціал заробітку продовжував зростати: у 2025 році медіанний тижневий заробіток пенсіонерів, які працювали повний робочий день, становив 1191 долар США, за даними BLS.
Аналіз даних за 2025 рік, проведений Economic Policy Institute (EPI), показав, що медіанна погодинна заробітна плата для чоловіків та жінок віком від 65 років становила приблизно 27 та 22 долари США відповідно.
Дослідження Northwestern Mutual’s 2026 Planning & Progress Study виявило, що близько 60% майбутніх пенсіонерів (зокрема, 58% представників покоління X та 64% бебі-бумерів та старших, які ще не вийшли на пенсію) очікують, що їм знадобляться щомісячні доходи, які будуть такими ж або вищими за їхні поточні щомісячні доходи, щоб комфортно вийти на пенсію. Основна причина цього – недостатні пенсійні заощадження, зазначає дослідження.
Проте, експерти з питань пенсії та фінансів вважають ці тенденції позитивними для пенсіонерів і це з кількох причин.
«Робота на пенсії може бути надзвичайно корисною як з фінансової, так і з психологічної точки зору», — каже Ілір Саліхі, засновник та головний редактор Income Insider. «Багато пенсіонерів, як і мої батьки, вважають, що повний відпочинок стає занадто нудним після початкового «медового місяця», а часткова зайнятість або волонтерство забезпечують структуру, соціальну взаємодію та інтелектуальну стимуляцію».
З фінансової точки зору, навіть скромний дохід, близький до мінімальної заробітної плати, може значно подовжити термін дії пенсійних заощаджень. «Це може відтермінувати потребу у значних зняттях коштів з портфеля під час спадів», — зазначає Саліхі.
Підготовка до роботи на пенсії
Американські пенсіонери, які прагнуть повернутися до світу праці, повинні спочатку реально оцінити свої можливості, а потім розробити стратегію, яка їм підходить.
«Перш ніж пенсіонер зможе вирішити, працювати йому чи ні після звільнення з основної роботи, він повинен зрозуміти, чого він хоче в загальному контексті», — говорить Мері Лі Ґеннон, виконавчий директор з Піттсбурга, штат Пенсільванія, яка спеціалізується на роботі зі старшими професіоналами. «Це вимагає планування – і не лише фінансового – оскільки пенсіонери переорієнтовують себе на новий спосіб проведення часу».
Якщо збільшення пенсійного доходу є вашим головним пріоритетом, слід розглянути посади, які можуть приносити найкращу оплату. Загалом, найоплачуваніші підробітки для пенсіонерів – це ті, що використовують ваш професійний досвід, такі як робота членом ради директорів, корпоративним директором, або викладачем чи запрошеним спікером/лектором.
Джордан Мангаліман, власник і консультант Goldline Wealth Management у Фуллертоні, Каліфорнія, каже: «Будь-яка з перерахованих вище можливостей була б чудовим способом отримати додатковий дохід, монетизуючи… експертизу».
Є одне застереження, і воно вагоме. Мангаліман зазначає, що існують податкові наслідки для пенсіонерів, які працюють неповний робочий день, особливо щодо соціального страхування.
Він попереджає, що для пенсіонерів, які ще не досягли повного пенсійного віку, і чий дохід перевищує 24 480 доларів США, утримується 1 долар за кожні 2 долари заробітку. «Ваш дохід від часткової зайнятості також враховується при визначенні умовного доходу, що може зробити більшу частину вашого соціального страхування оподатковуваною».
Хоча повний пенсійний вік залежить від року народження, для всіх, хто народився після 1960 року, він становить 67 років. Хоча пропозиції передбачають підвищення повного пенсійного віку соціального страхування до 69 років, поки що він залишається 67.
Сім найоплачуваніших підробітків для пенсіонерів США
Зважаючи на ці важливі міркування, наступний етап планування – це вирішити, яка посада найкраще відповідатиме вашим талантам та досвіду. Ось сім високооплачуваних посад, у порядку зменшення погодинної оплати:
1. Бізнес- та виконавчий коучинг
Діапазон оплати: 50-200 доларів США за годину.
Пенсіонери з конкретним корпоративним досвідом у сфері підбору та управління персоналом, або в управлінні людськими ресурсами, можуть стати виконавськими коучами.
«Найбільш оплачувані підробітки пов’язані з професійними послугами, оскільки немає накладних витрат, і ви, ймовірно, вже є експертом у популярній кар’єрній галузі», — каже Ґеннон. «Ви можете консультувати у своїй сфері знань і бути затребуваним, оскільки в більшості організацій немає нікого зі штату з вашими нішевими знаннями. Ви також можете бути тренером у корпоративній Америці у конкретній галузі знань».
Пенсіонери також можуть створити онлайн-платформу для коучингу, де люди підписуються на контент або платять за ваші послуги щомісяця чи щокварталу.
Ґеннон є живим доказом того, як це може працювати. Будучи колишнім генеральним директором, у віці 64 років вона зараз є виконавчим коучем для людей у віці 50-60 років, багато з яких знаходяться на пенсії. «Я роблю це як підробіток», — каже вона.
2. Послуги відновлення даних/ІТ-консалтинг
Діапазон оплати: 30-40 доларів США за годину для початкового рівня, 100-200 доларів США за годину для вищого рівня.
Чонгвей Чен, президент і генеральний директор DataNumen, Inc., компанії, що займається технологіями відновлення даних у Шерідані, штат Вайомінг, заявив, що він спостерігає великий попит на послуги відновлення даних від фрілансерів.
«Я бачив, як пенсіонери з технічними навичками успішно пропонують послуги відновлення даних місцевим підприємствам та фізичним особам за ціною до 200 доларів США за годину», — каже Чен. «Ми також спостерігаємо великий попит на технологічний консалтинг, який може зацікавити відставних ІТ-фахівців, які можуть запропонувати спеціалізований консалтинг у сфері відновлення даних, кібербезпеки або оптимізації систем. Багато малих підприємств відчайдушно потребують цієї експертизи та готові платити до 150 доларів США за годину, щоб отримати її».
3. Інший професійний консалтинг
Діапазон оплати: 50-100+ доларів США за годину.
Консалтинг може бути надзвичайно прибутковим для досвідчених професіоналів на пенсії.
«Мій батько був податковим адвокатом, і в податковий сезон міг легко заробити 10 000-20 000 доларів США за сезонну роботу під час пенсії», — каже Саліхі. «Я знаю про відставного ріелтора, який досі отримує 150 доларів США за показ, якщо хоче взяти одноразовий об’єкт».
4. Фріланс-письменництво
Діапазон оплати: 35-74 доларів США за годину, залежно від досвіду та тематики.
Хоча штучний інтелект (ШІ) становить зростаючу загрозу для професійних письменників, бізнеси, професійні організації та засоби масової інформації все ще цінують контент, створений людьми.
Джеремі Мерчант, співвласник Mad Mango Marketing, SEO-агентства у Сент-Пітерсберзі, штат Флорида, яке значною мірою покладається на блоги, написані експертами. Мерчант каже, що його найкращі письменники – це часто пенсіонери, які хочуть добре заробити, просто підсумовуючи свої знання з багаторічного досвіду в конкретній галузі.
«Люди похилого віку, які шукають такий тип роботи, повинні спробувати зв’язатися з SEO-агентствами онлайн або на сайтах для пошуку роботи фрілансерів, зокрема, щоб знайти потребу в якісному письмі з гідною оплатою за годину», — радить Мерчант.
5. Бухгалтерія/Фінансові послуги
Діапазон оплати: 25-50 доларів США за годину.
ШІ також впливає на бек-офісні функції, але компаніям все ще потрібні люди, які розуміють бізнес-фінанси, щоб допомагати як бухгалтери або спеціалісти з управління фінансовими даними. «Ці фінансові професіонали завжди затребувані, особливо для малого бізнесу», — каже Чен.
6. Онлайн-продажі
Діапазон оплати: 8-42 доларів США за годину.
Посади, пов’язані з продажами, будуть пріоритезувати «самостійну роботу» у «підробітках», але якщо ви маєте певні навички продажів або глибокі знання продукту, робота неповний робочий день на пенсії як онлайн-продавець може принести непогані гроші.
Прогнозується, що електронна комерція стане індустрією вартістю 6,9 трильйона доларів США у 2026 році, а встановлені платформи, такі як Amazon, eBay та Etsy, пропонують хорошу точку входу, якщо ви прагнете продавати вироби ручної роботи або оптові товари.
Якщо ви знаєте, як працювати з надійними постачальниками і можете побудувати надійний бренд, онлайн-продажі можуть дозволити вам додати пристойну суму до вашого домашнього бюджету на пенсії, не виходячи з дому.
7. Викладання та репетиторство
Діапазон оплати: 13-58 доларів США за годину.
Викладання та репетиторство є одними з найкращих підробітків для пенсіонерів. Багато молодих працівників не можуть займатися викладацькою діяльністю, яка суперечить їхньому звичайному робочому графіку, або тому, що вони зайняті своїми маленькими дітьми ввечері та на вихідних.
«Пенсіонери, як правило, мають дорослих дітей і достатньо часу, щоб встановити власний графік», — каже Ян Ґарднер, директор з продажів та розвитку бізнесу в Sigma Tax Pro у Делрей-Біч, Флорида.
«Батьки довіряють мудрості, яка приходить з віком, і якщо ви є освітнім експертом з будь-якого предмета, ви, ймовірно, знайдете можливість викладати його, як особисто, так і онлайн». Середня зарплата репетитора становить 28 доларів США за годину, за даними Indeed.
Якщо ви пенсіонер без досвіду викладання, однак, хорошим варіантом може бути викладання англійської мови як другої (ESL) онлайн. «Хоча ставки нижчі, ніж у висококласних викладацьких вакансіях, вони значно вищі за мінімальну заробітну плату, і вчителі можуть заробляти більше, чим довше вони працюють, особливо якщо вони знаходять власних клієнтів і викладають специфічні типи ESL, як-от бізнес-англійська», — каже Ґарднер.
Найкращі плани ведуть до найоплачуваніших підробітків
Після того, як ви визначили свою мотивацію для повернення до роботи на пенсії – і яку винагороду вам потрібно, щоб це все окупилося – настає процес пошуку роботи. І це не набагато відрізняється від того, коли ви шукали роботу протягом своєї кар’єри.
«Щоб знайти найоплачуваніші підробітки на пенсії, використовуйте свою професійну мережу», — радить Саліхі. «Колишні колеги часто потребують тимчасової допомоги або принаймні знають про інші можливості, а LinkedIn залишається безцінним для підтримки зв’язку зі старими колегами та роботодавцями, які можуть направити вас у правильному напрямку».
Якщо ці варіанти не працюють, розгляньте місцеві групи у Facebook. «Вони, як правило, мають вищий рівень успіху для роботи за викликом, ніж національні платформи для пошуку роботи», — додає він.
Пенсіонери повинні підкреслювати свої особливі професійні знання та доступність.
«Це включає оновлення вашого профілю LinkedIn, щоб відобразити, що ви зараз доступні для роботи, особливо для професійної роботи, як-от консалтинг, та використання рекомендацій від людей, яких ви вже знаєте, і які можуть відкрити для вас двері», — каже Мангаліман.
Чудовими місцями для пошуку роботи є місцеві торгові палати, професійні асоціації, FlexJobs, Retired Brains, Workforce 50 та AARP Job Board, додає він.
Ще важливіше, пам’ятайте, що, як досвідчений професіонал, ви багато чого пропонуєте – і розумні компанії це знають.
«Компанії по всьому світу звертаються до пенсіонерів, щоб вони виконували роботу на проєктній основі», — каже Ден Заутіс, директор глобальної кадрової компанії Korn Ferry. «Саме ті сильні сторони, які надають пенсіонери, є затребуваними, від їхнього значущого кар’єрного досвіду та лідерських навичок до їхньої гнучкості на робочому місці».
Компанії також цінують те, що більшість пенсіонерів не хочуть працювати повний робочий день, і разом із пристрастю, яку вони привносять у бізнес, «це є плюсом», — каже він.
Оригінал статті: www.kiplinger.com